为帮助员工夯实科研基础，树立正确科研观念，9月9日上午，公司于鸿远楼618室开展导师学习方法指导会。本次会议由公司教授委员会主任陈芸教授主讲，26级全体员工参加。

陈芸以“学做‘顶天立地’的科研者”为题，从五个方面系统阐释了研究生科研成长路径。一是推动认知转型，员工要完成从“学习者”向“研究者”的思维跃升，建立科研主体意识。二是锤炼核心能力，要着力构建包含理论研读力、创新力、阐释力、服务力的“四力”能力体系，夯实科研综合素养。三是强化方法掌握，要针对科研全流程进行系统训练，掌握论文研究与撰写的实操方法。四是严守学术规范，要恪守科研底线，坚守诚信科研的准则。五是拓宽学术视野，要立足时代需求，紧盯学科前沿，把研究扎根现实。

本次学习方法指导，帮助同学们理清科研思路，筑牢学术诚信意识，有效提高了员工的科研素养。